Arbeitsrecht in Elmshorn

Ergebnisse 21 bis 30 von 53
Anwälte
  1. Fehre Kanzlei

    Holunderstraße 73
    25337 Elmshorn

  2. Ralf Krüger Rechtsanwalt

    Allgemeines Zivilrecht, Arbeitsrecht, Betreuungsrecht, Erbrecht, Familienrecht, Sozialversicherungsrecht, Verwaltungsrecht

    Königstr. 17
    25335 Elmshorn

  3. Karl-Fred Pentzek Rechtsanwalt

    Arbeitsrecht, Erbrecht, Familienrecht, Privates Baurecht, Verkehrsrecht, Vertragsrecht

    Königstraße 53
    25335 Elmshorn

  4. Martin Fehre Rechtsanwalt

    Arbeitsrecht, Ehe- und Familienrecht, Erbrecht, Straf- und Strafverfahrensrecht, Verkehrszivilrecht

    Holunderstr. 73
    25337 Elmshorn

  5. Sabine Neuenfeldt Rechtsanwältin und Notarin
    Fachanwältin für Familienrecht

    Erbrecht, Familienrecht, Grundstücksrecht, Immobilienrecht

    Mühlendamm 3
    25335 Elmshorn

Rechtstipps

  1. Verweigertes Recht auf Urlaub kann teuer werden
    Verweigertes Recht auf Urlaub kann teuer werden
    Ein Arbeitnehmer muss nicht genommenen bezahlten Jahresurlaub unbegrenzt übertragen und ansammeln können, wenn der Arbeitgeber ihn nicht in die Lage versetzt, seinen...
  2. Tarifeinheitsgesetz weitgehend verfassungskonform
    Tarifeinheitsgesetz weitgehend verfassungskonform
    Nach einem aktuellen Urteil des Bundesverfassungsgerichts - Az.: 1 BvR 1571/15, 1 BvR 1588/15, 1 BvR 2883/15, 1 BvR 1043/16 und 1 BvR 1477/16 - ist das...
  3. Eine unternehmensinterne Regel, die das sichtbare Tragen jedes politischen, philosophischen oder religiösen Zeichens verbietet, stellt keine unmittelbare Diskriminierung dar
    Eine unternehmensinterne Regel, die das sichtbare Tragen jedes politischen, philosophischen oder religiösen Zeichens verbietet, stellt keine unmittelbare Diskriminierung dar
    Wie der EuGH - Az.: C-157/15 und C-188/15 - aktuell entschieden hat, dürfen Arbeitgeber das Tragen von Kopftüchern und anderen religiösen Zeichen verbieten. Voraussetzung...
  4. Schwerer Verzicht auf Marzipantorte zu Weihnachten
    Schwerer Verzicht auf Marzipantorte zu Weihnachten
    Besteht in dem Betrieb eines Nahrungsmittelherstellers eine betriebliche Übung für eine Marzipantorte und ein Weihnachtsgeld in Höhe von 105 Euro? - Diese beiden...
  5. Betriebsrat darf bei Facebook-Auftritt mitreden
    Betriebsrat darf bei Facebook-Auftritt mitreden
    Dem Betriebsrat kommt auch bei der Gestaltung des Facebook-Auftritts des Arbeitgebers ein Mitbestimmungsrecht zu - so das BAG (Az.: 1 ABR 7/15) in seinem Beschluss vom...