Arbeitsrecht in Hüttenberg

Ergebnisse 1 bis 10 von 35
Anwälte
  1. Anwaltskanzlei Euler und Kollegen Kanzlei

    FRANKFURTER STR. 73
    35625 Hüttenberg (Hochelheim)

  2. Isabelle Maria Crass
    Fachanwältin für Arbeitsrecht

    Alte Gärtnerei 7
    35625 Hüttenberg

  3. Michael Rothe Rechtsanwalt
    Fachanwalt für Arbeitsrecht

    Hauptstr. 110
    35625 Hüttenberg (Hörnsheim)

  4. JOTA Rechtsanwälte Kanzlei

    Am Schwingbach 11
    35625 Hüttenberg

  5. Klaus Schultze-Rhonhof Rechtsanwalt
    Fachanwalt für Verkehrsrecht

    Arbeitsrecht, Verkehrsrecht, Vertragsrecht

    Am Schwingbach 11
    35625 Hüttenberg (Rechtenbach)

  6. Aribert Gebauer Rechtsanwalt

    Arbeitsrecht, Kaufrecht, Mietrecht, Verkehrsrecht, Verkehrsstrafrecht

    Sudetenstr. 7
    35625 Hüttenberg (Hochelheim)

  7. Stephan Lang Rechtsanwalt
    Fachanwalt für Familienrecht

    Familienrecht

    Am Schwingbach 11
    35625 Hüttenberg (Rechtenbach)

Rechtstipps

  1. Verweigertes Recht auf Urlaub kann teuer werden
    Verweigertes Recht auf Urlaub kann teuer werden
    Ein Arbeitnehmer muss nicht genommenen bezahlten Jahresurlaub unbegrenzt übertragen und ansammeln können, wenn der Arbeitgeber ihn nicht in die Lage versetzt, seinen...
  2. Tarifeinheitsgesetz weitgehend verfassungskonform
    Tarifeinheitsgesetz weitgehend verfassungskonform
    Nach einem aktuellen Urteil des Bundesverfassungsgerichts - Az.: 1 BvR 1571/15, 1 BvR 1588/15, 1 BvR 2883/15, 1 BvR 1043/16 und 1 BvR 1477/16 - ist das...
  3. Eine unternehmensinterne Regel, die das sichtbare Tragen jedes politischen, philosophischen oder religiösen Zeichens verbietet, stellt keine unmittelbare Diskriminierung dar
    Eine unternehmensinterne Regel, die das sichtbare Tragen jedes politischen, philosophischen oder religiösen Zeichens verbietet, stellt keine unmittelbare Diskriminierung dar
    Wie der EuGH - Az.: C-157/15 und C-188/15 - aktuell entschieden hat, dürfen Arbeitgeber das Tragen von Kopftüchern und anderen religiösen Zeichen verbieten. Voraussetzung...